BOOKS - Dividends of Decency: How Values-Based Leadership will Help Business Flourish...
Dividends of Decency: How Values-Based Leadership will Help Business Flourish in Trump
ECO~23 kg CO²

3 TON

Views
7910

Telegram
 
Dividends of Decency: How Values-Based Leadership will Help Business Flourish in Trump's America
Author: Don Sheppard
Year: April 14, 2018
Format: PDF
File size: PDF 2.7 MB
Language: English



Pay with Telegram STARS
Dividends of Decency: How Values-Based Leadership Will Help Business Flourish in Trump's America In the wake of the 2016 US presidential election, former executive and entrepreneur Don Sheppard was horrified to learn that Donald Trump had become the 45th President of the United States. As a strong advocate for ethical business practices throughout his career, Sheppard was concerned about the negative impact that Trump's leadership style could have on corporate America and society as a whole. In response, he penned "The Decency Dividend a book that serves as both a business manifesto and memoir, highlighting the importance of values-based leadership in the modern business world. The book is a timely reminder of what is truly important in business and offers a guide to ethical leadership that can help American businesses thrive in the face of uncertainty and change. With decades of corporate scandals, including Enron and Lehman Brothers, having precipitated the Great Recession of 2008/09, The Decency Dividend provides a much-needed call to action for ethical accountability and sustainability in the business world. Sheppard argues that principles and profits are not mutually exclusive, and in fact, conducting business in a principled way can significantly improve profits, as well as relationships with all key stakeholders - employees, customers, suppliers, partners, shareholders, and the community at large. He believes that values-based leadership is essential for creating a better future for business and society, and that it is possible to do the right thing while also doing well financially.
Дивиденды приличия: как основанное на ценностях лидерство поможет процветанию бизнеса в Америке Трампа После президентских выборов в США в 2016 году бывший исполнительный директор и предприниматель Дон Шеппард с ужасом узнал, что Дональд Трамп стал 45-м президентом Соединенных Штатов. Будучи активным сторонником этических методов ведения бизнеса на протяжении всей своей карьеры, Шеппард был обеспокоен негативным влиянием, которое стиль лидерства Трампа может оказать на корпоративную Америку и общество в целом. В ответ он написал «The Decency Dividend» книгу, которая служит одновременно бизнес-манифестом и мемуарами, подчеркивая важность основанного на ценностях лидерства в современном деловом мире. Книга является своевременным напоминанием о том, что действительно важно в бизнесе, и предлагает руководство по этическому лидерству, которое может помочь американскому бизнесу процветать перед лицом неопределенности и перемен. После десятилетий корпоративных скандалов, в том числе Enron и hman Brothers, вызвавших Великую рецессию 2008/09 годов, The Decency Dividend представляет собой столь необходимый призыв к действиям по этической подотчетности и устойчивости в деловом мире. Шеппард утверждает, что принципы и прибыль не являются взаимоисключающими, и на самом деле ведение бизнеса принципиальным образом может значительно улучшить прибыль, а также отношения со всеми ключевыми заинтересованными сторонами - сотрудниками, клиентами, поставщиками, партнерами, акционерами и сообществом в целом. Он считает, что основанное на ценностях лидерство необходимо для создания лучшего будущего для бизнеса и общества, и что можно поступать правильно, а также преуспевать в финансовом плане.
Dividendes de la décence : comment un leadership fondé sur les valeurs contribuera à la prospérité des entreprises en Amérique de Trump Après l'élection présidentielle américaine de 2016, l'ancien PDG et entrepreneur Don Sheppard a appris avec horreur que Donald Trump était devenu le 45e président des États-Unis. En tant que défenseur actif des méthodes d'affaires éthiques tout au long de sa carrière, Sheppard s'est inquiété de l'impact négatif que le style de leadership de Trump pourrait avoir sur l'Amérique des entreprises et la société dans son ensemble. En réponse, il a écrit « The Decency Dividend », un livre qui sert à la fois de manifeste d'affaires et de mémoires, soulignant l'importance d'un leadership fondé sur les valeurs dans le monde des affaires d'aujourd'hui. livre est un rappel opportun de ce qui est vraiment important dans les affaires et offre un guide de leadership éthique qui peut aider les entreprises américaines à prospérer face à l'incertitude et au changement. Après des décennies de scandales d'entreprises, y compris Enron et hman Brothers, à l'origine de la Grande Récession de 2008/09, The Decency Dividend est un appel à l'action indispensable pour la responsabilité éthique et la durabilité dans le monde des affaires. Mme Sheppard affirme que les principes et les bénéfices ne s'excluent pas mutuellement, et qu'en fait, faire des affaires de manière fondamentale peut améliorer considérablement les profits et les relations avec tous les principaux intervenants - employés, clients, fournisseurs, partenaires, actionnaires et la communauté dans son ensemble. Il estime qu'un leadership fondé sur les valeurs est nécessaire pour créer un meilleur avenir pour les entreprises et la société, et qu'il est possible de faire les choses bien et de réussir financièrement.
Dividendos de decencia: cómo el liderazgo basado en valores ayudará a la prosperidad empresarial en Estados Unidos Trump Tras las elecciones presidenciales de Estados Unidos de 2016, el ex ejecutivo y empresario Don Sheppard se enteró horrorizado de que Donald Trump se había convertido en el 45o presidente de Estados Unidos. Como un activo defensor de los métodos éticos de hacer negocios a lo largo de su carrera, Sheppard estaba preocupado por el impacto negativo que el estilo de liderazgo de Trump podría tener en los Estados Unidos corporativos y la sociedad en general. En respuesta, escribió «The Decency Dividend» un libro que sirve a la vez de manifiesto empresarial y memorias, destacando la importancia del liderazgo basado en valores en el mundo empresarial actual. libro es un recordatorio oportuno de lo que realmente importa en los negocios y ofrece una guía de liderazgo ético que puede ayudar a los negocios estadounidenses a prosperar ante la incertidumbre y el cambio. Después de décadas de escándalos corporativos, entre ellos Enron y hman Brothers, que desencadenaron la Gran Recesión de 2008/09, The Decency Dividend representa un llamado muy necesario a la acción para la rendición de cuentas ética y la sostenibilidad en el mundo empresarial. Sheppard sostiene que los principios y los beneficios no son mutuamente excluyentes, y de hecho, hacer negocios de una manera fundamental puede mejorar significativamente los beneficios, así como las relaciones con todas las partes interesadas clave: empleados, clientes, proveedores, socios, accionistas y la comunidad en general. Considera que el liderazgo basado en valores es necesario para crear un futuro mejor para las empresas y la sociedad, y que se puede hacer lo correcto, así como tener éxito en términos financieros.
Dividenden des Anstands: Wie wertebasierte Führung das Geschäft in Trumps Amerika florieren lässt Nach den US-Präsidentschaftswahlen 2016 erfuhr der ehemalige CEO und Unternehmer Don Sheppard mit Entsetzen, dass Donald Trump der 45. Präsident der Vereinigten Staaten wurde. Als starker Verfechter ethischer Geschäftspraktiken während seiner gesamten Karriere war Sheppard besorgt über die negativen Auswirkungen, die Trumps Führungsstil auf das Unternehmen Amerika und die Gesellschaft als Ganzes haben könnte. Als Reaktion darauf schrieb er „The Decency Dividend“ ein Buch, das sowohl als Geschäftsmanifest als auch als Memoiren dient und die Bedeutung wertebasierter Führung in der heutigen Geschäftswelt hervorhebt. Das Buch ist eine rechtzeitige Erinnerung daran, was in der Wirtschaft wirklich wichtig ist, und bietet einen itfaden für ethische Führung, der amerikanischen Unternehmen helfen kann, angesichts von Unsicherheit und Veränderungen zu gedeihen. Nach Jahrzehnten von Unternehmensskandalen, darunter Enron und hman Brothers, die die Große Rezession 2008/09 auslösten, stellt The Decency Dividend einen dringend benötigten Aufruf zum Handeln für ethische Rechenschaftspflicht und Nachhaltigkeit in der Geschäftswelt dar. Sheppard argumentiert, dass sich Prinzipien und Gewinne nicht gegenseitig ausschließen, und in der Tat kann das Führen eines Unternehmens auf prinzipielle Weise den Gewinn sowie die Beziehungen zu allen wichtigen Stakeholdern - Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten, Partnern, Aktionären und der Gemeinschaft als Ganzes - erheblich verbessern. Er glaubt, dass wertebasierte Führung notwendig ist, um eine bessere Zukunft für Wirtschaft und Gesellschaft zu schaffen, und dass es möglich ist, das Richtige zu tun und auch finanziell erfolgreich zu sein.
''
Dürüstlük Temettüleri: Değer Temelli Liderlik İşletmelerin Trump'ın Amerika'sında Gelişmesine Nasıl Yardımcı Olacak? 2016 ABD başkanlık seçimlerinden sonra, eski CEO ve girişimci Don Sheppard, Donald Trump'ın ABD'nin 45. başkanı olduğunu öğrendiğinde dehşete düştü. Kariyeri boyunca etik iş uygulamalarının vokal bir savunucusu olan Sheppard, Trump'ın liderlik tarzının kurumsal Amerika ve genel olarak toplum üzerindeki olumsuz etkisinden endişe duyuyordu. Buna cevaben, hem iş manifestosu hem de anı olarak hizmet veren ve bugünün iş dünyasında değer temelli liderliğin önemini vurgulayan bir kitap olan "The Decency Dividend'i yazdı. Kitap, iş dünyasında gerçekten neyin önemli olduğunu zamanında hatırlatıyor ve Amerikan işletmelerinin belirsizlik ve değişim karşısında gelişmesine yardımcı olabilecek etik liderlik için bir rehber sunuyor. 2008/09 Büyük Durgunluğunu tetikleyen Enron ve hman Brothers da dahil olmak üzere onlarca yıl süren kurumsal skandallardan sonra, The Decency Temettü, iş dünyasında etik hesap verebilirlik ve sürdürülebilirlik konusunda çok ihtiyaç duyulan bir eylem çağrısını temsil ediyor. Sheppard, ilkelerin ve kârın birbirini dışlamadığını ve aslında prensipte iş yapmanın tüm önemli paydaşlarla - çalışanlar, müşteriler, tedarikçiler, ortaklar, hissedarlar ve genel olarak toplumla ilişkilerin yanı sıra karları da önemli ölçüde artırabileceğini savunuyor. İş dünyası ve toplum için daha iyi bir gelecek yaratmak için değere dayalı liderliğe ihtiyaç duyulduğuna ve doğru şeyi yapmanın yanı sıra finansal olarak da iyi yapmanın mümkün olduğuna inanıyor.
أرباح اللياقة: كيف ستساعد القيادة القائمة على القيمة الشركات على الازدهار في أمريكا ترامب بعد الانتخابات الرئاسية الأمريكية 2016، شعر الرئيس التنفيذي ورائد الأعمال السابق دون شيبارد بالرعب عندما علم أن دونالد ترامب أصبح الرئيس الخامس والأربعين للولايات المتحدة. كان شيبارد مدافعًا صريحًا عن الممارسات التجارية الأخلاقية طوال حياته المهنية، وكان قلقًا بشأن التأثير السلبي الذي يمكن أن يحدثه أسلوب قيادة ترامب على الشركات الأمريكية والمجتمع ككل. رداً على ذلك، كتب "The Decency Dividend'، وهو كتاب يعمل كبيان تجاري ومذكرات، يؤكد على أهمية القيادة القائمة على القيمة في عالم الأعمال اليوم. الكتاب هو تذكير في الوقت المناسب بما يهم حقًا في مجال الأعمال ويقدم دليلًا للقيادة الأخلاقية التي يمكن أن تساعد الشركات الأمريكية على الازدهار في مواجهة عدم اليقين والتغيير. بعد عقود من فضائح الشركات، بما في ذلك Enron و hman Brothers التي أشعلت شرارة الركود العظيم في 2008/09، تمثل The Decency Dividend دعوة تمس الحاجة إليها للعمل على المساءلة الأخلاقية والاستدامة في عالم الأعمال. يجادل شيبارد بأن المبادئ والأرباح لا يستبعد بعضها البعض، وفي الواقع فإن ممارسة الأعمال التجارية من حيث المبدأ يمكن أن تحسن بشكل كبير الأرباح وكذلك العلاقات مع جميع أصحاب المصلحة الرئيسيين - الموظفين والعملاء والموردين والشركاء والمساهمين والمجتمع ككل. وهو يعتقد أن القيادة القائمة على القيمة ضرورية لخلق مستقبل أفضل للأعمال والمجتمع، وأنه من الممكن القيام بالشيء الصحيح وكذلك القيام بعمل جيد من الناحية المالية.

You may also be interested in:

Dividends of Decency: How Values-Based Leadership will Help Business Flourish in Trump|s America
Spiral Dynamics: Mastering Values, Leadership and Change
Values-Driven Authentic Leadership: Essential Lessons from the LeadershipWWEB Podcast Series
Living Headship: Voices, Values and Vision (Published in association with the British Educational Leadership and Management Society)
Enacting Values-Based Change: Organization Development in Action
Developing Sustainability in Organizations: A Values-Based Approach (Sustainable Development Goals Series)
Standards-Based Leadership
Diagnosing and Changing Organizational Culture: Based on the Competing Values Framework (The Jossey-bass Business and Management Series)
Competency-Based Leadership: A Guide for High Performance in the Role of the School Principal
LEADERSHIP AWAKENING: Ignite Self-Awareness, Build Confidence, Foster Growth, And Embark on Your Leadership Journey (Leadership Transformed)
A Little Human Decency
A Leadership Paradigm Shift to ‘Eclectic Leadership|: The Development of Principles for an Holistic and Effective Leadership Framework (Gabler Theses)
Investing in Dividends for Dummies
Schools That Change- Evidence-Based Improvement and Effective Change Leadership (08) by Smith, Lewis [Paperback (2007)]
Eternal Values for a Changing Society (Eternal Values, Vol I Philosophy and Spirituality)
Divorce With Decency: The Complete How-To Handbook and Survivor|s Guide to the Legal, Emotional, Economic, and Social Issues
Lead Like It Matters to God: Values-Driven Leadership in a Success-Driven World (Lead Like It Matters to God Set)
Leadership for Family and Community Involvement (The Soul of Educational Leadership Series Book 8)
The Student Leadership Competencies Guidebook: Designing Intentional Leadership Learning and Development
The Hazards of Great Leadership: Detrimental Consequences of Leader Exceptionalism (Elements in Leadership)
Handbook of Global Leadership and Followership: Integrating the Best Leadership Theory and Practice
Grassroots Leadership and the Arts For Social Change (Building Leadership Bridges)
To Hell With Titles, Give Them Leadership: A Parable About Unleashing Your Leadership Greatness
Leadership for a Better World: Understanding the Social Change Model of Leadership Development
The Leadership House: A Leadership Tale about the Challenging Path to Becoming an Effective Leader
Leadership: Acquerir Rapidement de Puissantes Habitudes et Des Competences de Leadership (French Edition)
Leadership by Design: 24 Intentional Actions to Inspire Great Leadership
Systemic Leadership Learning: Leadership Development in the Era of Complexity
Leadership in Committee: A Comparative Analysis of Leadership Behavior in the U.S. Senate
Compassionate Leadership: For Individual and Organisational Change (De Gruyter Transformative Thinking and Practice of Leadership and Its Development Book 4)
European Values in Numbers (European Values Studies)
Out-of-the-Box Leadership (The Soul of Educational Leadership Series)
Jesus on Leadership: Timeless Wisdom on Servant Leadership
Maturing Leadership: How Adult Development Impacts Leadership
LEADERSHIP for the Future ~ DINOSAURS from the Past: Discovering dynamic leadership competencies for times ahead. Reflecting on unique dinosaur behaviors of the prehistoric era.
The Leadership in Action Series: On Strategic Leadership
REIT Investing for Beginners: How to Generate Passive Income Through Real Estate without Owning or Managing a Physical Property and Beat Inflation with Steady High-Yield Dividends
Cross-Enterprise Leadership: Business Leadership for the Twenty-First Century by The Richard Ivey School of Business (2010-09-27)
Women in Educational Leadership and Community Building (Educational Leadership for an Equitable, Resilient and Sustainable Future)
Transforming the Clunky Organization: Pragmatic Leadership Skills for Breaking Inertia (The Pragmatic Leadership Series)