because of the presence of large corporations in the modern world and their influence on it and society as a whole the book also considers such issues as the role of corporate culture in shaping the behavior of employees and the impact of corporate culture on society The book also provides practical recommendations for creating a positive corporate culture in your company. The book "Standards of Corporate Culture in the 21st Century" provides an in-depth overview of the current state of corporate culture theories, exploring the various types of corporate cultures and their compliance with popular concepts like corporate citizenship, social responsibility, and sustainable development. The authors conducted a comprehensive study of the corporate cultures of major companies in key sectors such as the military-industrial complex, nuclear energy, oil and gas, banking, and transportation.

Из-за присутствия крупных корпораций в современном мире и их влияния на него и общество в целом в книге также рассматриваются такие вопросы, как роль корпоративной культуры в формировании поведения сотрудников и влияние корпоративной культуры на общество. Книга также содержит практические рекомендации по созданию позитивной корпоративной культуры в вашей компании. Книга «Стандарты корпоративной культуры в XXI веке» содержит глубокий обзор современного состояния теорий корпоративной культуры, исследуя различные типы корпоративных культур и их соответствие популярным концепциям, таким как корпоративное гражданство, социальная ответственность и устойчивое развитие. Авторы провели комплексное исследование корпоративных культур крупнейших компаний ключевых отраслей, таких как оборонно-промышленный комплекс, атомная энергетика, нефтегазовая отрасль, банковское дело, транспорт.

En raison de la présence de grandes entreprises dans le monde d'aujourd'hui et de leur influence sur lui et la société en général, le livre traite également de questions telles que le rôle de la culture d'entreprise dans la formation du comportement des employés et l'impact de la culture d'entreprise sur la société. livre fournit également des conseils pratiques pour créer une culture d'entreprise positive dans votre entreprise. livre s normes de la culture d'entreprise au XXIe siècle donne un aperçu approfondi de l'état actuel des théories de la culture d'entreprise, explorant les différents types de cultures d'entreprise et leur conformité avec des concepts populaires tels que la citoyenneté d'entreprise, la responsabilité sociale et le développement durable. s auteurs ont mené une étude complète des cultures d'entreprise des plus grandes entreprises des principaux secteurs, tels que le complexe de défense et d'industrie, l'énergie nucléaire, l'industrie du pétrole et du gaz, les banques, les transports.

Debido a la presencia de las grandes corporaciones en el mundo actual y su influencia en él y en la sociedad en general, el libro también aborda temas como el papel de la cultura corporativa en la formación del comportamiento de los empleados y el impacto de la cultura corporativa en la sociedad. libro también contiene recomendaciones prácticas para crear una cultura corporativa positiva en su empresa. libro «Estándares de la cultura corporativa en el siglo XXI» ofrece una revisión profunda del estado actual de las teorías de la cultura corporativa, investigando los diferentes tipos de culturas corporativas y su conformidad con conceptos populares como la ciudadanía corporativa, la responsabilidad social y el desarrollo sostenible. autores realizaron un estudio exhaustivo de los cultivos corporativos de las mayores empresas de industrias clave, como el complejo de defensa e industria, la energía nuclear, la industria del petróleo y el gas, la banca, el transporte.

Devido à presença de grandes empresas no mundo atual e à sua influência sobre ele e sobre a sociedade em geral, o livro também aborda questões como o papel da cultura corporativa na formulação do comportamento dos funcionários e a influência da cultura corporativa na sociedade. O livro também oferece recomendações práticas para criar uma cultura corporativa positiva na sua empresa. O livro «Padrões de Cultura Corporativa no Século XXI» traz uma visão profunda do estado atual das teorias da cultura corporativa, explorando os diferentes tipos de culturas corporativas e sua conformidade com conceitos populares, como cidadania corporativa, responsabilidade social e desenvolvimento sustentável. Os autores realizaram uma pesquisa completa sobre as culturas corporativas das maiores empresas de setores essenciais, tais como o complexo industrial, a energia nuclear, o setor de petróleo e gás, a banca, o transporte.

A causa della presenza di grandi aziende nel mondo moderno e della loro influenza su di esso e sulla società in generale, il libro affronta anche questioni quali il ruolo della cultura aziendale nella formazione dei comportamenti dei dipendenti e l'impatto della cultura aziendale sulla società. Il libro contiene anche consigli pratici per creare una cultura aziendale positiva nella vostra azienda. Il libro «Gli standard della cultura d'impresa nel XXI secolo» fornisce una panoramica approfondita dello stato attuale delle teorie della cultura aziendale, esplorando i diversi tipi di culture aziendali e la loro conformità ai concetti più popolari, come la cittadinanza aziendale, la responsabilità sociale e lo sviluppo sostenibile. Gli autori hanno condotto una ricerca completa sulle colture aziendali delle principali aziende di settori chiave come la difesa e l'industria, l'energia nucleare, il petrolio e il gas, le banche, i trasporti.

Aufgrund der Präsenz von Großkonzernen in der heutigen Welt und ihrer Auswirkungen auf sie und die Gesellschaft insgesamt werden in dem Buch auch Fragen wie die Rolle der Unternehmenskultur bei der Gestaltung des Mitarbeiterverhaltens und die Auswirkungen der Unternehmenskultur auf die Gesellschaft behandelt. Das Buch enthält auch praktische Empfehlungen zum Aufbau einer positiven Unternehmenskultur in Ihrem Unternehmen. Das Buch Corporate Culture Standards in the 21st Century bietet einen tiefen Überblick über den aktuellen Stand der Unternehmenskulturtheorien und untersucht verschiedene Arten von Unternehmenskulturen und deren Übereinstimmung mit gängigen Konzepten wie Corporate Citizenship, soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit. Die Autoren führten eine umfassende Studie über die Unternehmenskulturen der größten Unternehmen in Schlüsselindustrien wie dem Verteidigungsindustriekomplex, der Kernenergie, der Öl- und Gasindustrie, dem Bankwesen und dem Verkehr durch.

Ze względu na obecność dużych korporacji we współczesnym świecie i ich wpływ na nią i na społeczeństwo jako całość, książka zajmuje się również kwestiami takimi jak rola kultury korporacyjnej w kształtowaniu zachowań pracowników oraz wpływ kultury korporacyjnej na społeczeństwo. Książka zawiera również praktyczne zalecenia dotyczące tworzenia pozytywnej kultury korporacyjnej w Twojej firmie. Książka „Standardy kultury korporacyjnej w XXI wieku” zawiera dogłębny przegląd aktualnego stanu teorii kultury korporacyjnej, badając różne rodzaje kultur korporacyjnych i ich korespondencję z popularnymi pojęciami, takimi jak obywatelstwo korporacyjne, odpowiedzialność społeczna i zrównoważony rozwój. Autorzy przeprowadzili kompleksowe badanie kultur korporacyjnych największych przedsiębiorstw w kluczowych branżach, takich jak kompleks wojskowo-przemysłowy, energia jądrowa, przemysł naftowy i gazowy, bankowość i transport.

בשל נוכחותם של תאגידים גדולים בעולם המודרני והשפעתם עליה ועל החברה בכללותה, עוסק הספר גם בנושאים כמו תפקידה של התרבות הארגונית בעיצוב התנהגות העובדים והשפעתה של התרבות הארגונית על החברה. הספר מכיל גם המלצות מעשיות ליצירת תרבות ארגונית חיובית בחברה שלך. הספר Standards of Culture in the 21 Century מספק סקירה מעמיקה של המצב הנוכחי של תאוריות התרבות הארגונית, חקר סוגים שונים של תרבויות ארגוניות והתכתבותם למושגים פופולריים כגון אזרחות תאגידית, אחריות חברתית ופיתוח בר קיימא. המחברים ערכו מחקר מקיף על התרבויות הארגוניות של החברות הגדולות בתעשיות מפתח, כגון הקומפלקס הצבאי-תעשייתי, אנרגיה גרעינית, תעשיית הנפט והגז, בנקאות ותחבורה.''

Modern dünyada büyük şirketlerin varlığı ve bunların bir bütün olarak toplum üzerindeki etkileri nedeniyle, kitap aynı zamanda şirket kültürünün çalışan davranışını şekillendirmedeki rolü ve şirket kültürünün toplum üzerindeki etkisi gibi konuları da ele almaktadır. Kitap ayrıca şirketinizde olumlu bir kurum kültürü oluşturmak için pratik öneriler içerir. "21. Yüzyılda Kurumsal Kültür Standartları" kitabı, kurumsal kültür teorilerinin mevcut durumuna derinlemesine bir bakış sunarak, farklı kurumsal kültür türlerini ve bunların kurumsal vatandaşlık, sosyal sorumluluk ve sürdürülebilir kalkınma gibi popüler kavramlarla olan yazışmalarını araştırıyor. Yazarlar, askeri-endüstriyel kompleks, nükleer enerji, petrol ve gaz endüstrisi, bankacılık ve ulaşım gibi kilit endüstrilerdeki en büyük şirketlerin kurumsal kültürleri hakkında kapsamlı bir çalışma yaptılar.

نظرًا لوجود الشركات الكبيرة في العالم الحديث وتأثيرها عليه وعلى المجتمع ككل، يتناول الكتاب أيضًا قضايا مثل دور ثقافة الشركة في تشكيل سلوك الموظفين وتأثير ثقافة الشركات على المجتمع. يحتوي الكتاب أيضًا على توصيات عملية لخلق ثقافة مؤسسية إيجابية في شركتك. يقدم كتاب «معايير ثقافة الشركات في القرن الحادي والعشرين» لمحة عامة متعمقة عن الوضع الحالي لنظريات ثقافة الشركات، واستكشاف أنواع مختلفة من ثقافات الشركات وتوافقها مع المفاهيم الشعبية مثل مواطنة الشركات والمسؤولية الاجتماعية والتنمية المستدامة. أجرى المؤلفون دراسة شاملة لثقافات الشركات الكبرى في الصناعات الرئيسية، مثل المجمع الصناعي العسكري، والطاقة النووية، وصناعة النفط والغاز، والأعمال المصرفية، والنقل.

현대 세계에 대기업이 존재하고 대기업과 사회 전체에 미치는 영향으로 인해이 책은 직원 행동을 형성하는 기업 문화의 역할 및 기업 문화가 사회에 미치는 영향과 같은 문제를 다룹니다. 이 책에는 또한 회사에서 긍정적 인 기업 문화를 만들기위한 실질적인 권장 사항이 포 "21 세기 기업 문화 표준" 이라는 책은 현재 기업 문화 이론의 상태에 대한 심층적 인 개요를 제공하여 다양한 유형의 기업 문화와 기업 시민권, 사회적 책임 및 지속 가능한 개발과 같은 대중적인 개념에 대한 서신을 탐구합니다. 저자들은 군사 산업 단지, 원자력 에너지, 석유 및 가스 산업, 은행 및 운송과 같은 주요 산업에서 대기업의 기업 문화에 대한 포괄적 인 연구를 수행했습니다.

現代において大企業が存在し、大企業や社会全体に影響を及ぼすことから、従業員の行動を形作る企業文化の役割、企業文化が社会に与える影響などの問題にも取り組んでいます。この本には、あなたの会社に肯定的な企業文化を作成するための実用的な推奨事項も含まれています。「21世紀における企業文化の基準」という本は、企業文化理論の現状についての詳細な概観を提供し、企業文化の種類や、企業市民、社会的責任、持続可能な開発などの一般的な概念への対応を探求しています。著者たちは、軍事産業団地、原子力エネルギー、石油・ガス産業、銀行、輸送などの主要産業における最大の企業の企業文化を包括的に調査した。

由於大型公司在當今世界的存在及其對當今世界和整個社會的影響，該書還探討了諸如公司文化在塑造員工行為中的作用以及公司文化對社會的影響等問題。本書還提供了在貴公司內營造積極企業文化的實用指南。《二十一世紀企業文化標準》一書深入回顧了企業文化理論的現代狀況，探討了不同類型的公司文化及其與諸如公司公民身份，社會責任和可持續發展等流行概念的關系。作者對國防工業綜合體，核能，石油和天然氣工業，銀行業，運輸等主要行業的最大公司的公司文化進行了全面研究。