Impact Players: How to Take the Lead, Play Bigger, and Multiply Your Impact In today's fast-paced and ever-evolving technological landscape, it's no secret that the ability to adapt and innovate is crucial for success. However, what sets some individuals apart as "impact players" who consistently deliver high-profile assignments and new opportunities, while others get stuck in a rut? In her New York Times bestselling book, Impact Players, Liz Wiseman reveals the secrets of these stellar professionals and provides leaders with the tools to raise the level of play for everyone on their team. The Book's Core Message Wiseman's research identifies the key differences between impact players and their peers, highlighting five distinct practices that distinguish these top performers. These practices include: 1. Figuring out the real job to be done: Impact players understand the true purpose of their work and focus on achieving it, rather than simply completing tasks. 2.

Игроки воздействия: Как взять на себя инициативу, играть больше и умножить свое влияние В современном быстро развивающемся и постоянно развивающемся технологическом ландшафте не секрет, что способность адаптироваться и внедрять инновации имеет решающее значение для успеха. Однако что выделяет одних людей как «игроков воздействия», которые последовательно выполняют громкие задания и новые возможности, а другие застревают в колее? В своем бестселлере «Нью-Йорк Таймс» «Игроки удара» Лиз Уайзман раскрывает секреты этих звездных профессионалов и предоставляет лидерам инструменты для повышения уровня игры для всех в своей команде. Исследование The Book's Core Message Wiseman определяет ключевые различия между игроками воздействия и их сверстниками, выделяя пять различных практик, которые отличают этих лучших исполнителей. К таким практикам относятся: 1. Выяснение реальной работы, которая должна быть выполнена: Игроки удара понимают истинную цель своей работы и сосредотачиваются на ее достижении, а не на простом выполнении задач. 2.

Influenceurs : Comment prendre l'initiative, jouer plus et multiplier son impact Dans le paysage technologique moderne, en évolution rapide et constante, il n'est pas un secret que la capacité d'adaptation et d'innovation est essentielle au succès. Mais qu'est-ce qui distingue certaines personnes en tant que « joueurs d'impact », qui accomplissent régulièrement des tâches de haut niveau et de nouvelles opportunités, tandis que d'autres s'enfoncent dans l'ornière ? Dans son best-seller du New York Times, « s joueurs de l'impact », Liz Wiseman révèle les secrets de ces professionnels stars et fournit aux dirigeants des outils pour améliorer le niveau de jeu de tout le monde dans leur équipe. L'étude The Book's Core Message Wiseman identifie les principales différences entre les acteurs de l'impact et leurs pairs, mettant en évidence cinq pratiques différentes qui distinguent ces meilleurs artistes. Ces pratiques comprennent : 1. Découvrir le travail réel à accomplir : s joueurs d'impact comprennent le vrai but de leur travail et se concentrent sur sa réalisation plutôt que sur la simple exécution des tâches. 2.

Actores de impacto: Cómo tomar la iniciativa, jugar más y multiplicar su influencia En el panorama tecnológico en constante evolución y rápido de hoy, no es ningún secreto que la capacidad de adaptarse e innovar es crucial para el éxito. n embargo, qué distingue a algunas personas como «jugadores de impacto» que constantemente realizan tareas de alto perfil y nuevas oportunidades, mientras que otras se quedan atascadas en la pista? En su best seller "The New York Times" The Strike Players ", Liz Wiseman revela los secretos de estos profesionales estelares y proporciona a los líderes las herramientas para elevar el nivel de juego para todos en su equipo. estudio The Book's Core Message Wiseman identifica las diferencias clave entre los jugadores de impacto y sus pares, destacando cinco prácticas diferentes que distinguen a estos mejores intérpretes. Estas prácticas incluyen: 1. Averiguar el trabajo real a realizar: jugadores de strike entienden el verdadero propósito de su trabajo y se centran en lograrlo, no en realizar tareas sencillas. 2.

Influencer: Come prendere l'iniziativa, giocare di più e moltiplicare la propria influenza In un panorama tecnologico in continua evoluzione e in continua evoluzione, non è un segreto che la capacità di adattarsi e innovare è fondamentale per il successo. Ma cosa evidenzia alcune persone come «influencer», che svolgono costantemente compiti forti e nuove opportunità, mentre altre vengono intrappolate? Nel best seller del New York Times, Liz Weisman rivela i segreti di questi professionisti stellati e fornisce ai leader gli strumenti per migliorare il livello di gioco per tutti nel proprio team. Lo studio The Book's Core Messagging Wiseman identifica le differenze chiave tra gli attori di impatto e i loro coetanei, evidenziando cinque diverse pratiche che distinguono questi artisti migliori. Queste pratiche includono: 1. Scopri il vero lavoro da fare: i giocatori di impatto comprendono il vero scopo del loro lavoro e si concentrano sul raggiungimento, non sul semplice svolgimento dei compiti. 2.

Impact Players: Wie man die Führung übernimmt, mehr spielt und seinen Einfluss vervielfacht In der heutigen schnelllebigen und sich ständig weiterentwickelnden Technologielandschaft ist es kein Geheimnis, dass die Fähigkeit zur Anpassung und Innovation entscheidend für den Erfolg ist. Was aber zeichnet manche Menschen als „Influencer“ aus, die durchweg hochkarätige Aufgaben und neue Möglichkeiten erfüllen, während andere im Trott stecken bleiben? In ihrem New York Times-Bestseller „Punch Players“ enthüllt Liz Wiseman die Geheimnisse dieser prominenten Profis und bietet Führungskräften die Werkzeuge, um das Spielniveau für alle in ihrem Team zu verbessern. The Book's Core Message Wiseman Studie identifiziert die wichtigsten Unterschiede zwischen Impact-Spielern und ihren Kollegen und hebt fünf verschiedene Praktiken hervor, die diese Top-Performer auszeichnen. Zu diesen Praktiken gehören: 1. Klärung der tatsächlich zu erledigenden Arbeit: Die Strike-Spieler verstehen den wahren Zweck ihrer Arbeit und konzentrieren sich darauf, sie zu erreichen, anstatt nur Aufgaben zu erledigen. 2.

''

Etki Oyuncuları: Liderliği Nasıl Alırsınız, Daha Fazla Oynayın ve Etkinizi Nasıl Çoğaltırsınız Günümüzün hızlı ve sürekli gelişen teknoloji ortamında, uyum sağlama ve yenilik yapma yeteneğinin başarı için kritik olduğu bir sır değil. Bununla birlikte, bazı insanları sürekli olarak yüksek profilli görevleri ve yeni fırsatları tamamlayan "etki oyuncuları'olarak öne çıkarırken, diğerleri bir rutinde sıkışıp kalıyor? Liz Wiseman, New York Times'ın en çok satanlar listesinde yer alan "Players of Impact'adlı kitabında, bu yıldız profesyonellerin sırlarını ortaya koyuyor ve liderlere takımlarındaki herkes için oyunu yükseltecek araçlar sunuyor. Kitabın Temel Mesajı Wiseman çalışması, bu en iyi performans gösterenleri ayıran beş farklı uygulamayı vurgulayarak, etki oyuncuları ve akranları arasındaki temel farklılıkları tanımlar. Bu uygulamalar şunlardır: 1. Yapılacak gerçek işi bulmak: Strike oyuncuları, çalışmalarının gerçek amacını anlar ve sadece görevleri tamamlamak yerine başarmaya odaklanır. 2.

لاعبو التأثير |: كيفية أخذ زمام المبادرة واللعب أكثر ومضاعفة تأثيرك في المشهد التكنولوجي سريع الخطى ودائم التطور اليوم، ليس سراً أن القدرة على التكيف والابتكار أمر بالغ الأهمية للنجاح. ومع ذلك، ما الذي يجعل بعض الأشخاص يبرزون على أنهم «لاعبون مؤثرون» يكملون باستمرار المهام رفيعة المستوى والفرص الجديدة، بينما يعلق آخرون في شبق ؟ في كتابها «لاعبو التأثير» الأكثر مبيعًا في «نيويورك تايمز»، تكشف ليز وايزمان عن أسرار هؤلاء المحترفين النجوم وتزود القادة بالأدوات اللازمة لرفع مستوى اللعبة للجميع في فريقهم. تحدد دراسة الرسالة الأساسية لـ Wiseman في الكتاب الاختلافات الرئيسية بين اللاعبين المؤثرين وأقرانهم، وتسلط الضوء على خمس ممارسات مختلفة تميز هؤلاء أصحاب الأداء الأعلى. وتشمل هذه الممارسات ما يلي: 1. اكتشاف العمل الحقيقي الذي يتعين القيام به: يفهم لاعبو الإضراب الغرض الحقيقي لعملهم والتركيز على تحقيقه بدلاً من مجرد إكمال المهام. 2.