Book Description: Management according to Suvorov's Science to Win: A New Paradigm for Leadership and Business Culture Author: 10,3 Mb предлагает уникальную методику обучения руководителей, основанную на принципах прославленного русского полководца А. В. Суворова. По его мнению, на базе суворовской «Науки побеждать» можно создать в компании новую управленческую и деловую культуру, тесно связанную с национальными корнями, а значит, более стабильную и устойчивую к внешним воздействиям. Глазомер (адекватная оценка ситуации), быстрота и натиск, умение, задействовав небольшую группу людей, выполнять грандиозные задачи, обучение действием – вот основные принципы, которые позволили Суворову за 40 лет не проиграть ни одного сражения и которые применимы в условиях поведенческих моделей современного руководителя. Выводы автора подкрепляются примерами из современной российской бизнес-практики. 2014 Genre: Business, Leadership, Management Synopsis: In this groundbreaking book, 10,3 Mb предлагает уникальную методику обучения руководителей, основанную на принципах прославленного русского полководца А. В. Суворова. По его мнению, на базе суворовской «Науки побеждать» можно создать в компании новую управленческую и деловую культуру, тесно связанную с национальными корнями, а значит, более стабильную и устойчивую к внешним воздействиям. Глазомер (адекватная оценка ситуации), быстрота и натиск, умение, задействовав небольшую группу людей, выполнять грандиозные задачи, обучение действием – вот основные принципы, которые позволили Суворову за 40 лет не проиграть ни одного сражения и которые применимы в условиях поведенческих моделей современного руководителя. Выводы автора подкрепляются примерами из современной российской бизнес-практики. presents a revolutionary approach to leadership and business culture based on the principles of the renowned Russian commander, Admiral Alexander Vasilyevich Suvorov. Drawing on Suvorov's celebrated military strategies, the author offers a unique methodology for training leaders that prioritizes stability, adaptability, and onslaught capabilities. This management paradigm is rooted in national traditions and proven effective in modern Russian business practices. Chapter 1: Introduction to Suvorov's Science to Win The book begins with an in-depth exploration of Suvorov's military achievements and the underlying principles that made him one of history's greatest commanders. The author highlights the relevance of these principles to contemporary leadership challenges and introduces the concept of "Suvorov's Science to Win" as a framework for effective management.

управление согласно Науке Суворова, чтобы Победить: Новая Парадигма для Автора Лидерства и Бизнес-культуры: 10,3 Mb предлагает уникальную методику обучения руководителей, основанную на принципах прославленного русского полководца А. В. Суворова. По его мнению, на базе суворовской «Науки побеждать» можно создать в компании новую управленческую и деловую культуру, тесно связанную с национальными корнями, а значит, более стабильную и устойчивую к внешним воздействиям. Глазомер (адекватная оценка ситуации), быстрота и натиск, умение, задействовав небольшую группу людей, выполнять грандиозные задачи, обучение действием – вот основные принципы, которые позволили Суворову за 40 лет не проиграть ни одного сражения и которые применимы в условиях поведенческих моделей современного руководителя. Выводы автора подкрепляются примерами из современной российской бизнес-практики. , представляет революционный подход к лидерству и бизнес-культуре на основе принципов известного российского командующего, адмирала Александра Васильевича Суворова. Опираясь на прославленные военные стратегии Суворова, автор предлагает уникальную методику подготовки лидеров, которая ставит во главу угла стабильность, адаптивность и возможности натиска. Эта парадигма управления уходит корнями в национальные традиции и доказала свою эффективность в современных российских практиках ведения бизнеса. Глава 1: Введение в науку Суворова, чтобы победить Книга начинается с глубокого изучения военных достижений Суворова и основополагающих принципов, которые сделали его одним из величайших полководцев истории. Автор подчеркивает актуальность этих принципов для современных вызовов лидерства и вводит понятие «Наука Суворова побеждать» в качестве основы для эффективного управления.

gestion selon la science de Suvorov pour gagner : Un nouveau paradigme pour l'auteur du leadership et de la culture d'entreprise : 10,3 Mb offre une méthode unique de formation des dirigeants, basée sur les principes du célèbre chef de guerre russe A. V. Suvorov. Selon lui, sur la base de la « Science de la Victoire » de Suvorov, il est possible de créer dans l'entreprise une nouvelle culture de gestion et d'affaires étroitement liée aux racines nationales, ce qui signifie une plus stable et résistante aux influences extérieures. Glazomer (évaluation adéquate de la situation), la rapidité et l'attaque, la capacité, en faisant appel à un petit groupe de personnes, à accomplir de grandes tâches, à apprendre par l'action - ce sont les principes de base qui ont permis à Suvorov en 40 ans de ne pas perdre une seule bataille et qui sont applicables dans les modèles comportementaux d'un dirigeant moderne. s conclusions de l'auteur sont étayées par des exemples de la pratique moderne des affaires russes. Genre 2014 : Business, adership, Résumé de la gestion : Dans ce livre innovant, 10,3 Mb propose une méthode unique de formation des cadres, basée sur les principes du célèbre commandant russe A. B. Suvorov. Selon lui, sur la base de la « Science de la Victoire » de Suvorov, il est possible de créer dans l'entreprise une nouvelle culture de gestion et d'affaires étroitement liée aux racines nationales, ce qui signifie une plus stable et résistante aux influences extérieures. Glazomer (évaluation adéquate de la situation), la rapidité et l'attaque, la capacité, en faisant appel à un petit groupe de personnes, à accomplir de grandes tâches, à apprendre par l'action - ce sont les principes de base qui ont permis à Suvorov en 40 ans de ne pas perdre une seule bataille et qui sont applicables dans les modèles comportementaux d'un dirigeant moderne. s conclusions de l'auteur sont étayées par des exemples de la pratique moderne des affaires russes. , présente une approche révolutionnaire du leadership et de la culture d'entreprise basée sur les principes du célèbre commandant russe, l'amiral Alexander Vasilievich Suvorov. S'appuyant sur les stratégies militaires de Suvorov, l'auteur propose une méthode unique de formation des dirigeants, qui met l'accent sur la stabilité, l'adaptabilité et les possibilités d'attaque. Ce paradigme de gestion est ancré dans les traditions nationales et a prouvé son efficacité dans les pratiques d'affaires russes modernes. Chapitre 1 : Introduction à la science de Suvorov pour vaincre le Livre commence par une étude approfondie des réalisations militaires de Suvorov et des principes fondamentaux qui en ont fait l'un des plus grands chefs de guerre de l'histoire. L'auteur souligne la pertinence de ces principes pour les défis contemporains du leadership et introduit la notion de « la science de Suvorov à gagner » comme base pour une gestion efficace.

Gestione secondo la Scienza di Suvorov per Vincere: Nuovo Paradigma per l'Autore di adership e Cultura Aziendale: 10,3 Mb offre una metodologia unica di formazione dei dirigenti basata sui principi del celebre capo russo A. V. Suvorov. A suo avviso, la Scienza per Vincere di Suvoro può creare una nuova cultura di gestione e di business, strettamente legata alle radici nazionali, e quindi più stabile e resistente alle influenze esterne. Glasomer (una valutazione adeguata della situazione), la rapidità e la rapidità, l'abilità, coinvolgendo un piccolo gruppo di persone, svolgendo compiti enormi, l'attività di apprendimento sono i principi fondamentali che hanno permesso a Suvorov di non perdere alcuna battaglia in 40 anni e che sono applicabili nei modelli comportamentali di un dirigente moderno. conclusioni dell'autore sono supportate da esempi della moderna pratica di business russa. Genere 2014: Business, adership, Riepilogo di gestione: In questo innovativo libro, 10,3 MB offre una metodologia unica per la formazione dei dirigenti basata sui principi del celebre generale russo A. Suvorova. A suo avviso, la Scienza per Vincere di Suvoro può creare una nuova cultura di gestione e di business, strettamente legata alle radici nazionali, e quindi più stabile e resistente alle influenze esterne. Glasomer (una valutazione adeguata della situazione), la rapidità e la rapidità, l'abilità, coinvolgendo un piccolo gruppo di persone, svolgendo compiti enormi, l'attività di apprendimento sono i principi fondamentali che hanno permesso a Suvorov di non perdere alcuna battaglia in 40 anni e che sono applicabili nei modelli comportamentali di un dirigente moderno. conclusioni dell'autore sono supportate da esempi della moderna pratica di business russa. , rappresenta un approccio rivoluzionario alla leadership e alla cultura aziendale basato sui principi del noto comandante russo, l'ammiraglio Aleksandar Vasiljevic Suworov. Sulla base delle rinomate strategie militari di Suvorov, l'autore offre una metodologia unica per la formazione dei leader, che pone al centro la stabilità, l'adattabilità e le possibilità. Questo paradigma di gestione è radicato nelle tradizioni nazionali e ha dimostrato di essere efficace nelle attuali pratiche russe di business. Capitolo 1: L'introduzione alla scienza di Suvorov per sconfiggere il inizia con uno studio approfondito dei successi militari di Suvorov e dei principi fondanti che lo hanno reso uno dei più grandi signori della storia. L'autore sottolinea la rilevanza di questi principi per le sfide moderne della leadership e introduce il concetto dì Scienza di Suvorov vincere "come base per una gestione efficace.

Management nach Suworows Wissenschaft, um zu gewinnen: Ein neues Paradigma für den Autor von Führung und Geschäftskultur: 10,3 Mb bietet eine einzigartige Methode zur Ausbildung von Führungskräften, die auf den Prinzipien des berühmten russischen Kommandanten A. V. Suworow basiert. Seiner Meinung nach, auf der Grundlage suworowskaja „die Wissenschaft zu siegen“ kann man im Unternehmen die neue Verwaltungs- und Geschäftskultur schaffen, die mit den nationalen Wurzeln eng verbunden ist, und deshalb, stabiler und standfest zu den äußerlichen Einwirkungen. Augenwischerei (adäquate Einschätzung der tuation), Schnelligkeit und Ansturm, die Fähigkeit, eine kleine Gruppe von Menschen zu beschäftigen, grandiose Aufgaben zu erfüllen, durch Handeln zu lernen - das sind die Grundprinzipien, die es Suworow ermöglichten, 40 Jahre lang keine Schlacht zu verlieren, und die unter den Bedingungen der Verhaltensmuster des modernen Führers anwendbar sind. Die Schlussfolgerungen des Autors werden durch Beispiele aus der modernen russischen Geschäftspraxis untermauert. Genre 2014: Business, adership, Management Summary: In diesem innovativen Buch bietet 10,3 MB eine einzigartige Methode zur Ausbildung von Führungskräften, die auf den Prinzipien des berühmten russischen Kommandanten A. V. Suworow basiert. Seiner Meinung nach, auf der Grundlage suworowskaja „die Wissenschaft zu siegen“ kann man im Unternehmen die neue Verwaltungs- und Geschäftskultur schaffen, die mit den nationalen Wurzeln eng verbunden ist, und deshalb, stabiler und standfest zu den äußerlichen Einwirkungen. Augenwischerei (adäquate Einschätzung der tuation), Schnelligkeit und Ansturm, die Fähigkeit, eine kleine Gruppe von Menschen zu beschäftigen, grandiose Aufgaben zu erfüllen, durch Handeln zu lernen - das sind die Grundprinzipien, die es Suworow ermöglichten, 40 Jahre lang keine Schlacht zu verlieren, und die unter den Bedingungen der Verhaltensmuster des modernen Führers anwendbar sind. Die Schlussfolgerungen des Autors werden durch Beispiele aus der modernen russischen Geschäftspraxis untermauert. aus, stellt einen revolutionären Ansatz für Führung und Geschäftskultur dar, der auf den Prinzipien des berühmten russischen Kommandanten, Admiral Alexander Wassiljewitsch Suworow, basiert. Basierend auf den berühmten militärischen Strategien von Suworow bietet der Autor eine einzigartige Methode zur Vorbereitung von Führern, die Stabilität, Anpassungsfähigkeit und die Möglichkeit eines Angriffs in den Vordergrund stellt. Dieses Management-Paradigma ist in nationalen Traditionen verwurzelt und hat sich in modernen russischen Geschäftspraktiken bewährt. Kapitel 1: Einführung in die Wissenschaft von Suworow, um zu gewinnen Das Buch beginnt mit einem tiefen Studium der militärischen Errungenschaften Suworows und der Grundprinzipien, die ihn zu einem der größten Kommandeure der Geschichte machten. Der Autor betont die Aktualität dieser Prinzipien für die modernen Herausforderungen der Führung und führt das Konzept „die Wissenschaft Suworows zu siegen“ als Grundlage für die effektive Verwaltung ein.

ניהול | על פי מדע סובורוב לניצחון: פרדיגמה חדשה למחבר המנהיגות והתרבות העסקית: 10.3 Mb מציע מתודולוגיה ייחודית להכשרת מנהיגים המבוססת על העקרונות של המפקד הרוסי המפורסם א.ו. סובורוב. לדעתו, על בסיס ”מדע לנצח” של סובורוב, ניתן ליצור חברה חדשה לניהול ותרבות עסקית, הקשורה קשר הדוק לשורשים לאומיים, מה שאומר שהיא יציבה יותר ועמידה בפני השפעות חיצוניות. גלזומר (הערכה מספקת של המצב), מהירות ומתקפה, היכולת, שימוש בקבוצה קטנה של אנשים, לבצע משימות גרנדיוזיות, להתאמן בפעולה - אלה העקרונות הבסיסיים שאפשרו לסובורוב לא להפסיד אף קרב ב-40 השנים האחרונות ואשר מתאימים לתנאים של מודלים התנהגותיים של מנהיג מודרני. מסקנות המחבר נתמכות על ידי דוגמאות מפרקטיקה עסקית מודרנית ברוסיה. < td>> ” FDFDFD” ”מותיר אחריו”> ז 'אנר 2014: עסקים, מנהיגות, סיכום ניהולי: בספר חדשני זה, 10.3 Mb מציע מתודולוגיית אימון מנהיגות ייחודית המבוססת על העקרונות של המפקד הרוסי הנודע א'ו 'סובורוב. לדעתו, על בסיס ”מדע לנצח” של סובורוב, ניתן ליצור חברה חדשה לניהול ותרבות עסקית, הקשורה קשר הדוק לשורשים לאומיים, מה שאומר שהיא יציבה יותר ועמידה בפני השפעות חיצוניות. גלזומר (הערכה מספקת של המצב), מהירות ומתקפה, היכולת, שימוש בקבוצה קטנה של אנשים, לבצע משימות גרנדיוזיות, להתאמן בפעולה - אלה העקרונות הבסיסיים שאפשרו לסובורוב לא להפסיד אף קרב ב-40 השנים האחרונות ואשר מתאימים לתנאים של מודלים התנהגותיים של מנהיג מודרני. מסקנות המחבר נתמכות על ידי דוגמאות מפרקטיקה עסקית מודרנית ברוסיה. < td>> <> td> ” FDFDFD” מיושר ”” נשאר מאחור ”>, מייצג גישה מהפכנית למנהיגות ותרבות עסקית המבוססת על העקרונות של המפקד הרוסי המפורסם, אדמירל” איראל אלכסנדר וסילייביץ 'סובורוב. בהתבסס על האסטרטגיות הצבאיות הידועות של סובורוב, המחבר מציע מתודולוגיה ייחודית להכשרת מנהיגים, המתמקדת ביציבות, הסתגלות ואפשרויות של הסתערות. פרדיגמה ניהולית זו נעוצה במסורות לאומיות והוכחה כיעילה בשיטות עסקיות רוסיות מודרניות. פרק 1: הקדמה למדע של סובורוב כדי להביס את הספר מתחיל עם מחקר מעמיק של הישגיו הצבאיים של סובורוב והעקרונות המייסדים שהפכו אותו לאחד המפקדים הגדולים בהיסטוריה. המחבר מדגיש את הרלוונטיות של עקרונות אלה לאתגרי מנהיגות מודרניים ומציג את הרעיון של ”המדע של סובורוב לנצח” כבסיס לניהול יעיל.''

Science of Suvorov to Win'e göre yönetim: Liderlik ve İş Kültürü Yazarı için Yeni Paradigma: 10.3 Mb, ünlü Rus komutanı A.V. Suvorov'un ilkelerine dayanan liderleri eğitmek için benzersiz bir metodoloji sunar. Ona göre, Suvorov'un "Kazanma Bilimi" temelinde, şirkette ulusal köklerle yakından ilgili yeni bir yönetim ve iş kültürü yaratmak mümkündür, bu da dış etkilere karşı daha istikrarlı ve dirençli olduğu anlamına gelir. Glazomer (durumun yeterli bir değerlendirmesi), hız ve saldırı, küçük bir grup insanı kullanarak görkemli görevleri yerine getirme, eylemde eğitim yeteneği - bunlar Suvorov'un 40 yıl içinde tek bir savaş kaybetmemesine izin veren ve modern bir liderin davranış modelleri koşullarında uygulanabilir temel ilkelerdir. Yazarın sonuçları, modern Rus iş pratiğinden örneklerle desteklenmektedir. Tür 2014: İş, Liderlik, Yönetim Özet: Bu yenilikçi kitapta, 10.3 Mb, ünlü Rus komutan A. V. Suvorov'un ilkelerine dayanan benzersiz bir liderlik eğitimi metodolojisi sunmaktadır. Ona göre, Suvorov'un "Kazanma Bilimi" temelinde, şirkette ulusal köklerle yakından ilgili yeni bir yönetim ve iş kültürü yaratmak mümkündür, bu da dış etkilere karşı daha istikrarlı ve dirençli olduğu anlamına gelir. Glazomer (durumun yeterli bir değerlendirmesi), hız ve saldırı, küçük bir grup insanı kullanarak görkemli görevleri yerine getirme, eylemde eğitim yeteneği - bunlar Suvorov'un 40 yıl içinde tek bir savaş kaybetmemesine izin veren ve modern bir liderin davranış modelleri koşullarında uygulanabilir temel ilkelerdir. Yazarın sonuçları, modern Rus iş pratiğinden örneklerle desteklenmektedir. , ünlü Rus komutanı Amiral Alexander Vasilyevich Suvorov'un ilkelerine dayanan liderlik ve iş kültürüne devrimci bir yaklaşımı temsil eder. Yazar, Suvorov'un ünlü askeri stratejilerine dayanarak, liderleri eğitmek için istikrar, uyarlanabilirlik ve saldırı olasılıklarına odaklanan benzersiz bir metodoloji sunuyor. Bu yönetim paradigması ulusal geleneklere dayanmaktadır ve modern Rus iş uygulamalarında etkili olduğu kanıtlanmıştır. Bölüm 1: Suvorov'un Yenilgiye Uğratma Bilimine Giriş Kitap, Suvorov'un askeri başarılarının ve onu tarihin en büyük komutanlarından biri yapan kuruluş ilkelerinin derinlemesine incelenmesiyle başlar. Yazar, bu ilkelerin modern liderlik zorlukları için uygunluğunu vurgular ve "Suvorov'un Kazanma Bilimi" kavramını etkili yönetimin temeli olarak sunar.

إدارة | وفقًا لـ Science of Suvorov to Win: New Paradigm for the Author of adership and Business Culture: 10.3 MB تقدم منهجية فريدة لتدريب القادة بناءً على مبادئ القائد الروسي الشهير A.V. Suvorov. في رأيه، على أساس «Science to Win» لسوفوروف، من الممكن إنشاء ثقافة إدارة وأعمال جديدة في الشركة، مرتبطة ارتباطًا وثيقًا بالجذور الوطنية، مما يعني أنها أكثر استقرارًا ومقاومة للتأثيرات الخارجية. Glazomer (تقييم مناسب للوضع)، السرعة والهجوم، القدرة، باستخدام مجموعة صغيرة من الأشخاص، على أداء مهام فخمة، والتدريب على العمل - هذه هي المبادئ الأساسية التي سمحت لسوفوروف بعدم خسارة معركة واحدة في 40 عامًا والتي تنطبق في ظروف النماذج السلوكية للقائد الحديث. استنتاجات المؤلف مدعومة بأمثلة من الممارسة التجارية الروسية الحديثة. < td> < TR> النوع 2014: الأعمال، القيادة، ملخص الإدارة: في هذا الكتاب المبتكر، 10.3 ميغابايت تقدم منهجية فريدة للتدريب على القيادة تستند إلى مبادئ القائد الروسي الشهير أ. ف. سوفوروف. في رأيه، على أساس «Science to Win» لسوفوروف، من الممكن إنشاء ثقافة إدارة وأعمال جديدة في الشركة، مرتبطة ارتباطًا وثيقًا بالجذور الوطنية، مما يعني أنها أكثر استقرارًا ومقاومة للتأثيرات الخارجية. Glazomer (تقييم مناسب للوضع)، السرعة والهجوم، القدرة، باستخدام مجموعة صغيرة من الأشخاص، على أداء مهام فخمة، والتدريب على العمل - هذه هي المبادئ الأساسية التي سمحت لسوفوروف بعدم خسارة معركة واحدة في 40 عامًا والتي تنطبق في ظروف النماذج السلوكية للقائد الحديث. استنتاجات المؤلف مدعومة بأمثلة من الممارسة التجارية الروسية الحديثة. < td> < TR> ، يمثل نهجًا ثوريًا للقيادة وثقافة الأعمال بناءً على مبادئ القائد الروسي الشهير، الأدميرال ألكسندر فاسيليفيتش سوفوروف. استنادًا إلى الاستراتيجيات العسكرية الشهيرة لسوفوروف، يقدم المؤلف منهجية فريدة لتدريب القادة، والتي تركز على الاستقرار والقدرة على التكيف وإمكانيات الهجوم. هذا النموذج الإداري متجذر في التقاليد الوطنية وقد أثبت فعاليته في الممارسات التجارية الروسية الحديثة. الفصل 1: مقدمة لعلم سوفوروف لهزيمة يبدأ الكتاب بدراسة متعمقة لإنجازات سوفوروف العسكرية والمبادئ التأسيسية التي جعلته أحد أعظم قادة التاريخ. يؤكد المؤلف على أهمية هذه المبادئ لتحديات القيادة الحديثة ويقدم مفهوم «علم سوفوروف للفوز» كأساس للإدارة الفعالة.

Suvorov의 과학에 따른 경영: 리더십 및 비즈니스 문화의 저자를위한 새로운 패러다임: 10.3 Mb는 유명한 러시아 사령관 A.V.의 원칙에 따라 훈련 지도자를위한 독특한 방법론을 제공합니다. 수보 로프. 그의 견해로는 Suvorov의 "Science to Win" 을 기반으로 국가의 뿌리와 밀접한 관련이있는 회사에 새로운 경영 및 비즈니스 문화를 만들 수 있으며, 이는보다 안정적이고 외부 영향에 저항력이 있음을 의미합니다. Glazomer (상황에 대한 적절한 평가), 속도 및 맹공격, 소수의 사람들을 사용하여 웅장한 작업을 수행하고 행동 훈련을 수행 할 수있는 능력-Suvorov가 40 년 동안 단일 전투에서 패배하지 못하게하는 기본 원칙입니다. 현대 지도자의 행동 모델 조건에 적용 저자의 결론은 현대 러시아 비즈니스 관행의 예에 의해 뒷받침됩니다. 장르 2014: 비즈니스, 리더십, 관리 요약: 이 혁신적인 책에서 10.3 Mb는 유명한 러시아 사령관 A. Suvorov의 원칙을 기반으로합니다. 그의 견해로는 Suvorov의 "Science to Win" 을 기반으로 국가의 뿌리와 밀접한 관련이있는 회사에 새로운 경영 및 비즈니스 문화를 만들 수 있으며, 이는보다 안정적이고 외부 영향에 저항력이 있음을 의미합니다. Glazomer (상황에 대한 적절한 평가), 속도 및 맹공격, 소수의 사람들을 사용하여 웅장한 작업을 수행하고 행동 훈련을 수행 할 수있는 능력-Suvorov가 40 년 동안 단일 전투에서 패배하지 못하게하는 기본 원칙입니다. 현대 지도자의 행동 모델 조건에 적용 저자의 결론은 현대 러시아 비즈니스 관행의 예에 의해 뒷받침됩니다. 는 유명한 러시아 사령관 Alexander Vasilyevich Suvorov의 원칙에 따라 리더십과 비즈니스 문화에 대한 혁신적인 접근 방식을 나타냅니다. 수보 로프의 유명한 군사 전략을 바탕으로 저자는 안정성, 적응성 및 맹공격 가능성에 중점을 둔 훈련 지도자를위한 독특한 방법론을 제공합니다. 이 관리 패러다임은 국가 전통에 뿌리를두고 있으며 현대 러시아 비즈니스 관행에 효과적인 것으로 입증 1 장: 수보 로프의 패배 과학에 대한 소개이 책은 수보 로프의 군사적 업적과 그를 역사상 가장 위대한 사령관으로 만든 창립 원칙에 대한 심층적 인 연구로 시작됩니다. 저자는 현대 리더십 문제에 대한 이러한 원칙의 관련성을 강조하고 효과적인 관리의 기초로 "Suvorov's Science to Win" 이라는 개념을 소개합니다.

Suvorov Science to Win：リーダーシップとビジネス文化の著者のための新しいパラダイム：10。3 Mbは、有名なロシアの司令官A。V。スボーロフの原則に基づいて指導者を訓練するためのユニークな方法論を提供しています。彼の意見では、スボーロフの「勝つための科学」に基づいて、それはより安定していることを意味し、外部の影響に対して抵抗力がある、国家のルーツと密接に関連して、会社に新しい経営とビジネス文化を作成することが可能です。Glazomer（状況の適切な評価）、スピードと猛攻撃、少人数のグループを使用して、壮大なタスクを実行し、アクションでトレーニングする能力-これらは、スボーロフが40で単一の戦いを失うことができない基本的な原則であり、現代のリーダーの行動モデルの条件で適用されます。著者の結論は、現代のロシアのビジネス慣行の例によって支えられています。< td> < TR> ジャンル2014：ビジネス、リーダーシップ、マネジメントの要約：この革新的な本では、10。3メガバイトは有名な原則に基づいてユニークなリーダウンロシアの司令官A。V。スボーロフ。彼の意見では、スボーロフの「勝つための科学」に基づいて、それはより安定していることを意味し、外部の影響に対して抵抗力がある、国家のルーツと密接に関連して、会社に新しい経営とビジネス文化を作成することが可能です。Glazomer（状況の適切な評価）、スピードと猛攻撃、少人数のグループを使用して、壮大なタスクを実行し、アクションでトレーニングする能力-これらは、スボーロフが40で単一の戦いを失うことができない基本的な原則であり、現代のリーダーの行動モデルの条件で適用されます。著者の結論は、現代のロシアのビジネス慣行の例によって支えられています。< td> < TR> は、有名なロシアの司令官アレクサンドル・ヴァシリエヴィッチ・スヴォーロフ提督の原則に基づいて、リーダーシップとビジネス文化に対する革命的なアプローチを表しています。スボーロフの有名な軍事戦略に基づいて、著者は安定性、適応性と猛攻撃の可能性に焦点を当てた指導者を訓練するためのユニークな方法論を提供しています。この経営パラダイムは、国家の伝統に根ざしており、現代のロシアのビジネス慣行で効果的であることが証明されています。第1章：スヴォーロフの科学への敗北の入門この本は、スヴォーロフの軍事的業績と、彼を歴史上最も偉大な指揮官の一人にした創設の原則についての詳細な研究から始まります。著者は、現代のリーダーシップの課題のためのこれらの原則の関連性を強調し、効果的な管理の基礎として「勝つためのスボーロフの科学」の概念を紹介しています。

根據蘇沃洛夫科學的治理取勝：領導力與商業文化作者的新範式：10.3 Mb根據傑出的俄羅斯指揮官A. V. Suvorov的原則，提供了獨特的領導力培訓方法。在他看來，在蘇沃洛夫「科學勝利」的基礎上，可以在公司內創造一種與國家根源密切相關的新的管理和商業文化，從而更加穩定和抵禦外部影響。Glazomer（對情況的充分評估），快速和猛攻，能力，涉及一小部分人，執行宏偉的任務，訓練行動-這些是使Suvorov在40內不會輸掉任何戰鬥的基本原則，適用於現代領導者的行為模式。作者的結論得到了現代俄羅斯商業實踐的例子的支持。 2014的類型：業務，領導力，管理摘要：在這本創新書中，10.3 Mb根據傑出的俄羅斯指揮官A.V.的原則提供了獨特的領導力培訓方法。vorova。在他看來，在蘇沃洛夫「科學勝利」的基礎上，可以在公司內創造一種與國家根源密切相關的新的管理和商業文化，從而更加穩定和抵禦外部影響。Glazomer（對情況的充分評估），快速和猛攻，能力，涉及一小部分人，執行宏偉的任務，訓練行動-這些是使Suvorov在40內不會輸掉任何戰鬥的基本原則，適用於現代領導者的行為模式。作者的結論得到了現代俄羅斯商業實踐的例子的支持。 ，根據俄羅斯著名指揮官亞歷山大·瓦西裏耶維奇·蘇沃洛夫海軍上將的原則提出一種革命性的領導和商業文化方法。作者借鑒了蘇沃洛夫（Suvorov）傑出的軍事戰略，提出了一種獨特的領導者培訓方法，該方法將穩定，適應性和攻擊能力放在首位。這種治理模式植根於民族傳統，並在現代俄羅斯商業實踐中被證明是有效的。第一章：蘇沃洛夫（Suvorov）擊敗該書的科學簡介首先深入研究了蘇沃洛夫（Suvorov）的軍事成就以及使他成為歷史上最偉大的指揮官之一的基本原則。作者強調了這些原則與現代領導力挑戰的相關性，並介紹了「蘇沃洛夫勝利科學」的概念作為有效治理的基礎。