The book "Hired Hands, Labour and the Development of Prairie Agriculture" is an in-depth study of the role of farm workers in the development of Canada's prairie west between 1878 and 1929. The author, Cecilia Danysk, examines the changing work and growing rural community of the region through the eyes of the workers themselves, providing a unique perspective on the evolution of technology and its impact on society. During this period, hired hands played a central role in the development of Canada's prairie agriculture, with many viewing themselves as equals to their farmer employers. Many were informal apprentices who worked for wages to accumulate capital and experience needed to secure their own land. However, as free lands became scarce, hired hands increasingly faced the likelihood of remaining waged laborers on the farms of others, becoming agricultural proletarians. World War One brought into focus the conflicting nature of labor-capital relations and the divergent aims of workers and their employers. Despite attempts at union organization, most hired hands worked alone, making it difficult to achieve collective bargaining power. The workers' greatest form of control was to walk off one job and find another. The book explores how the changing nature of labor-capital relations and government assistance to farmers stifled unionization efforts, leaving workers with limited control over their working conditions.

Книга «Наемные руки, труд и развитие сельского хозяйства прерий» представляет собой углубленное исследование роли сельскохозяйственных рабочих в развитии прерий Канады на западе между 1878 и 1929 годами. Автор, Сесилия Даниск, рассматривает меняющуюся работу и растущую сельскую общину региона глазами самих работников, предоставляя уникальный взгляд на эволюцию технологий и их влияние на общество. В этот период наемные руки играли центральную роль в развитии сельского хозяйства прерий Канады, причем многие считали себя равными своим работодателям-фермерам. Многие были неформальными подмастерьями, которые работали за зарплату, чтобы накопить капитал и опыт, необходимый для обеспечения собственной земли. Однако по мере того, как свободных земель становилось все меньше, наемные рабочие все чаще сталкивались с вероятностью остаться занятыми трудом на чужих фермах, став сельскохозяйственными пролетариями. Первая мировая война привлекла внимание к противоречивой природе отношений труда и капитала и различным целям работников и их работодателей. Несмотря на попытки организации профсоюзов, большинство наемных рабочих работали в одиночку, что затрудняло достижение власти на коллективных переговорах. Самой большой формой контроля рабочих было уйти с одной работы и найти другую. В книге рассказывается о том, как меняющийся характер отношений труда и капитала и государственная помощь фермерам подавляли усилия по созданию профсоюзов, оставляя работникам ограниченный контроль над условиями их труда.

livre « Main-d'œuvre, travail et développement agricole des Prairies » est une étude approfondie du rôle des travailleurs agricoles dans le développement des Prairies du Canada dans l'Ouest entre 1878 et 1929. L'auteur, Cecilia Danisk, examine l'évolution du travail et de la communauté rurale de la région à travers les yeux des travailleurs eux-mêmes, en fournissant une vision unique de l'évolution des technologies et de leur impact sur la société. Au cours de cette période, les hommes de main ont joué un rôle central dans le développement de l'agriculture des Prairies du Canada, et beaucoup se considèrent comme égaux à leurs employeurs agricoles. Beaucoup étaient des apprentis informels qui travaillaient contre salaire pour accumuler le capital et l'expérience nécessaires pour assurer leur propre terre. Cependant, au fur et à mesure que les terres libres se réduisaient, les travailleurs salariés étaient de plus en plus susceptibles de rester occupés dans les exploitations agricoles des autres, devenant des prolétaires agricoles. La Première Guerre mondiale a attiré l'attention sur la nature contradictoire des relations de travail et de capital et sur les différents objectifs des travailleurs et de leurs employeurs. Malgré les tentatives des organisations syndicales, la plupart des travailleurs salariés travaillaient seuls, ce qui rendait difficile l'obtention du pouvoir dans les négociations collectives. La plus grande forme de contrôle des travailleurs était de quitter un emploi et de trouver un autre. livre décrit comment l'évolution des relations entre le travail et le capital et l'aide publique aux agriculteurs ont entravé les efforts de création de syndicats, laissant aux travailleurs un contrôle limité sur leurs conditions de travail.

libro «Manos asalariadas, trabajo y desarrollo agrícola de las praderas» es un estudio en profundidad del papel de los trabajadores agrícolas en el desarrollo de las praderas de Canadá en el oeste entre 1878 y 1929. La autora, Cecilia Danisk, repasa el trabajo cambiante y la creciente comunidad rural de la región a través de los ojos de los propios trabajadores, aportando una visión única de la evolución de la tecnología y su impacto en la sociedad. Durante este período, las manos asalariadas desempeñaron un papel central en el desarrollo agrícola de las praderas del Canadá, y muchos se consideraron iguales a sus empleadores agrícolas. Muchos eran aprendices informales que trabajaban por un salario para acumular el capital y la experiencia necesaria para asegurar su propia tierra. n embargo, a medida que disminuían las tierras libres, los trabajadores asalariados se enfrentaban cada vez más a la posibilidad de permanecer ocupados en granjas ajenas, convirtiéndose en proletarios agrícolas. La Primera Guerra Mundial llamó la atención sobre la naturaleza conflictiva de las relaciones entre el trabajo y el capital y los diversos objetivos de los trabajadores y sus empleadores. A pesar de los intentos de organización sindical, la mayoría de los trabajadores asalariados trabajaban solos, lo que dificultaba alcanzar el poder en la negociación colectiva. La mayor forma de control de los trabajadores era dejar un trabajo y encontrar otro. libro relata cómo la naturaleza cambiante de las relaciones de trabajo y capital y las ayudas estatales a los agricultores han reprimido los esfuerzos por formar sindicatos, dejando a los trabajadores un control limitado sobre sus condiciones laborales.

O livro «Mãos de trabalho, trabalho e desenvolvimento agrícola das praias» é um estudo aprofundado sobre o papel dos trabalhadores agrícolas no desenvolvimento das praias do Canadá no oeste entre 1878 e 1929. A autora, Cecilia Danisk, aborda o trabalho em evolução e a comunidade rural crescente da região através dos próprios trabalhadores, fornecendo uma visão única da evolução da tecnologia e do seu impacto na sociedade. Durante este período, as mãos empregadas desempenharam um papel central no desenvolvimento agrícola das praias do Canadá, sendo que muitas pessoas se consideravam iguais aos seus empregadores agricultores. Muitos eram aprendizes informais que trabalhavam pelo salário para acumular o capital e a experiência necessários para garantir a sua própria terra. No entanto, à medida que as terras livres se tornavam cada vez mais escassas, os trabalhadores contratados eram cada vez mais propensos a permanecer ocupados em fazendas estrangeiras, tornando-se proletários agrícolas. A Primeira Guerra Mundial chamou a atenção para a natureza contraditória das relações entre trabalho e capital e os diferentes objetivos dos trabalhadores e seus empregadores. Apesar dos esforços sindicais, a maioria dos trabalhadores trabalhavam sozinhos, o que dificultou a obtenção de poder nas negociações coletivas. A maior forma de controlo dos trabalhadores era sair de um emprego e encontrar outro. O livro descreve como a natureza em evolução das relações entre trabalho e capital e as ajudas públicas aos agricultores têm reprimido os esforços para criar sindicatos, deixando os trabalhadores com controle limitado sobre suas condições de trabalho.

Il libro «Mani lavorate, lavoro e sviluppo agricolo delle praterie» è una ricerca approfondita sul ruolo dei lavoratori agricoli nello sviluppo delle praterie del Canada nell'ovest tra il 1878 e il 1929. L'autrice, Cecilia Danisk, affronta il lavoro in evoluzione e la comunità rurale della regione attraverso gli occhi dei lavoratori stessi, fornendo una visione unica dell'evoluzione della tecnologia e del loro impatto sulla società. In questo periodo, le mani dipendenti hanno avuto un ruolo centrale nello sviluppo agricolo delle praterie canadesi, e molti si sono considerati uguali ai loro datori di lavoro. Molti erano apprendisti informali che lavoravano a pagamento per accumulare il capitale e l'esperienza necessaria per garantire la propria terra. Tuttavia, mentre i terreni liberi diventavano sempre più piccoli, i lavoratori dipendenti erano sempre più propensi a rimanere occupati nelle fattorie straniere, diventando proletari agricoli. La prima guerra mondiale ha attirato l'attenzione sulla natura contraddittoria dei rapporti tra lavoro e capitale e sui vari obiettivi dei lavoratori e dei loro datori di lavoro. Nonostante i tentativi di organizzazione sindacale, la maggior parte dei lavoratori dipendenti lavorava da soli, rendendo difficile il potere nella trattativa collettiva. La forma più grande di controllo degli operai era di lasciare un lavoro e trovarne un altro. Il libro descrive come la natura mutevole dei rapporti tra lavoro e capitale e gli aiuti pubblici agli agricoltori abbiano soppresso gli sforzi per creare sindacati, lasciando ai lavoratori un controllo limitato sulle loro condizioni di lavoro.

Das Buch Die Lohnhände, die Arbeit und die Entwicklung der Prairie-Landwirtschaft ist eine eingehende Untersuchung der Rolle der Landarbeiter bei der Entwicklung der kanadischen Prairie im Westen zwischen 1878 und 1929. Die Autorin, Cecilia Danisk, betrachtet die sich verändernde Arbeit und die wachsende ländliche Gemeinschaft der Region mit den Augen der Arbeiter selbst und bietet einen einzigartigen Einblick in die Entwicklung der Technologie und ihre Auswirkungen auf die Gesellschaft. In dieser Zeit spielten Lohnhände eine zentrale Rolle bei der Entwicklung der kanadischen Prärie-Landwirtschaft, wobei sich viele als ihren Arbeitgebern, den Landwirten, ebenbürtig betrachteten. Viele waren informelle hrlinge, die für ein Gehalt arbeiteten, um das Kapital und die Erfahrung zu sammeln, die sie brauchten, um ihr eigenes Land zu sichern. Da jedoch immer weniger freies Land zur Verfügung stand, sahen sich die Lohnarbeiter zunehmend mit der Möglichkeit konfrontiert, auf fremden Farmen beschäftigt zu bleiben und landwirtschaftliche Proletarier zu werden. Der Erste Weltkrieg lenkte die Aufmerksamkeit auf die widersprüchliche Natur der Beziehungen zwischen Arbeit und Kapital und die unterschiedlichen Ziele der Arbeitnehmer und ihrer Arbeitgeber. Trotz der Versuche, Gewerkschaften zu organisieren, arbeiteten die meisten Lohnarbeiter allein, was es schwierig machte, in Tarifverhandlungen Macht zu erlangen. Die größte Form der Arbeiterkontrolle bestand darin, einen Job zu verlassen und einen anderen zu finden. Das Buch beschreibt, wie die sich verändernde Natur der Arbeit-Kapital-Beziehungen und die staatliche Unterstützung für Landwirte die Bemühungen zur Gründung von Gewerkschaften unterdrückten und den Arbeitnehmern eine begrenzte Kontrolle über ihre Arbeitsbedingungen überließen.

הספר ”ידיים שכירות, עבודה ופיתוח החקלאות בערבה” הוא מחקר מעמיק של תפקידם של העובדים החקלאיים בפיתוח ערבות קנדה במערב בין 1878 ל-1929. הסופרת, ססיליה דניסק, מסתכלת על העבודה המשתנה של האזור ועל הקהילה הכפרית הצומחת דרך עיניהם של העובדים עצמם, במהלך תקופה זו, עובדים שכירים מילאו תפקיד מרכזי בפיתוח החקלאות של הערבה הקנדית, כאשר רבים ראו עצמם כשווים למעסיקיהם האיכרים. רבים היו יומנים לא ־ רשמיים שעבדו כדי לבנות את ההון והניסיון הדרושים כדי להבטיח את אדמתם. עם זאת, ככל שאדמה ריקה נעשית מועטה יותר, יותר ויותר ניצבו העובדים בשכר בפני האפשרות להישאר עובדים בחוות זרות ולהפוך לפרולטרים חקלאיים. מלחמת העולם הראשונה משכה תשומת לב לאופי השנוי במחלוקת של יחסי עבודה-הון והמטרות השונות של העובדים והמעסיקים שלהם. למרות הניסיונות לארגן איגודים, רוב העובדים המוכרים עבדו לבד והקשו עליהם להשיג כוח מיקוח קיבוצי. הצורה הגדולה ביותר של שליטה בעובדים הייתה לעזוב עבודה אחת ולמצוא עבודה אחרת. הספר מספר כיצד שינוי האופי של יחסי העבודה-הון וסיוע ממשלתי לחקלאים החניק את מאמצי האיחוד, והשאיר את העובדים עם שליטה מוגבלת על תנאי העבודה שלהם.''

"Hired Hands, Labor, and the Development of Prairie Agriculture" (Kiralık Eller, Emek ve Çayır Tarımının Gelişimi) adlı kitap, Kanada'nın 1878 ile 1929 arasındaki batıdaki çayırlarının gelişiminde tarım işçilerinin rolünün derinlemesine bir çalışmasıdır. Yazar Cecilia Danisk, bölgenin değişen çalışmalarına ve büyüyen kırsal topluluğuna işçilerin kendi gözlerinden bakarak, teknolojinin evrimi ve toplum üzerindeki etkisi hakkında benzersiz bir bakış açısı sunuyor. Bu dönemde, işe alınan eller Kanada çayır tarımının gelişiminde merkezi bir rol oynamıştır ve birçoğu kendilerini çiftçi işverenlerine eşit olarak görmektedir. Birçoğu, sermayeyi inşa etmek için maaş ve kendi topraklarını güvence altına almak için gereken deneyim için çalışan gayri resmi yolculardı. Bununla birlikte, boş topraklar kıtlaştıkça, ücretli işçiler, yabancı çiftliklerde işçi olarak kalma, tarımsal proleter olma olasılığı ile giderek daha fazla karşı karşıya kaldılar. I. Dünya Savaşı, emek-sermaye ilişkilerinin tartışmalı doğasına ve işçilerin ve işverenlerinin çeşitli hedeflerine dikkat çekti. Sendikaları örgütleme girişimlerine rağmen, maaşlı işçilerin çoğu tek başına çalıştı ve toplu pazarlık gücüne ulaşmayı zorlaştırdı. İşçi kontrolünün en büyük biçimi bir işi bırakıp başka bir iş bulmaktı. Kitap, emek-sermaye ilişkilerinin değişen doğasının ve çiftçilere devlet yardımının sendikalaşma çabalarını nasıl bastırdığını ve işçileri çalışma koşulları üzerinde sınırlı kontrol sahibi bıraktığını anlatıyor.

كتاب «الأيدي المستأجرة والعمل وتطوير زراعة البراري» هو دراسة متعمقة لدور العمال الزراعيين في تطوير البراري الكندية في الغرب بين عامي 1878 و 1929. تنظر الكاتبة، سيسيليا دانيسك، إلى العمل المتغير للمنطقة وتنمية المجتمع الريفي من خلال عيون العمال أنفسهم، مما يوفر منظورًا فريدًا لتطور التكنولوجيا وتأثيرها على المجتمع. خلال هذه الفترة، لعبت الأيدي المستأجرة دورًا رئيسيًا في تطوير زراعة البراري الكندية، حيث يرى الكثيرون أنفسهم على قدم المساواة مع أصحاب العمل المزارعين. كان الكثيرون من المسافرين غير الرسميين الذين عملوا مقابل راتب لبناء رأس المال والخبرة اللازمة لتأمين أراضيهم. ومع ذلك، مع ندرة الأراضي الشاغرة، يواجه العمال بأجر بشكل متزايد إمكانية بقاء العمال في المزارع الأجنبية، ليصبحوا بروليتاريين زراعيين. لفتت الحرب العالمية الأولى الانتباه إلى الطبيعة المثيرة للجدل للعلاقات بين العمل ورأس المال والأهداف المختلفة للعمال وأرباب عملهم. على الرغم من محاولات تنظيم النقابات، عمل معظم العمال بأجر بمفردهم، مما جعل من الصعب تحقيق قوة المفاوضة الجماعية. كان أكبر شكل من أشكال سيطرة العمال هو ترك وظيفة والعثور على أخرى. يروي الكتاب كيف أدت الطبيعة المتغيرة للعلاقات بين العمل ورأس المال والمساعدة الحكومية للمزارعين إلى خنق جهود النقابات، مما ترك العمال مع سيطرة محدودة على ظروف عملهم.

"고용 된 손, 노동 및 프레리 농업 개발" 책은 1878 년에서 1929 년 사이 서쪽에서 캐나다의 대초원 개발에서 농업 노동자의 역할에 대한 심층적 인 연구입니다. 저자 세실리아 다니 스크 (Cecilia Danisk) 는 노동자 자신의 눈을 통해이 지역의 변화하는 일과 성장하는 농촌 공동체를 살펴보면서 기술의 진화와 사회에 미치는 영향에 대한 독특한 관점을 제공합니다. 이 기간 동안 고용 된 손은 캐나다 프레리 농업의 발전에 중심적인 역할을했으며 많은 사람들이 자신을 농부 고용주와 동등하다고 생각했습니다. 많은 사람들이 자신의 땅을 확보하는 데 필요한 자본과 경험을 쌓기 위해 급여를 위해 일한 비공식 여행사였습니다. 그러나 빈 땅이 부족해지면서 임금 노동자들은 외국 농장에 남아있는 노동자들이 농업 프롤레타리아 인이 될 가능성에 점점 더 직면하게되었다. 제 1 차 세계 대전은 논란의 여지가있는 노동-자본 관계와 노동자와 고용주의 다양한 목표에 주목했다. 노조를 조직하려는 시도에도 불구하고 대부분의 급여 근로자는 혼자 일하여 단체 교섭력을 달성하기가 어렵습니다. 가장 큰 형태의 근로자 통제는 한 직업을 떠나 다른 직업을 찾는 것이 었습니다. 이 책은 농민들에 대한 노동-자본 관계와 정부 지원의 변화하는 성격이 어떻게 노동 조합 노력을 방해하여 노동자들이 노동 조건에 대한 통제력을 제한적으로 유지하는지를 설명한다.

本「雇われた手、労働、およびプレーリー農業の開発」1878から1929の間の西部のカナダのプレーリーの開発における農業労働者の役割の詳細な研究です。著者のCecilia Daniskは、労働者自身の目を通して地域の変化する仕事と成長する農村コミュニティを見て、技術の進化と社会への影響についてユニークな視点を提供します。この期間中、雇われた手はカナダのプレーリー農業の発展において中心的な役割を果たし、多くの人々は自分たち自身を農家の雇用者と同等と見ていた。多くは非公式の旅人であり、自分の土地を確保するために必要な資本と経験を築くために給料で働いていた。しかし、空き地が希薄化するにつれて、賃金労働者は外国の農場に労働者を残す可能性に直面し、農業のプロレタリア人となっていった。第一次世界大戦は、労働資本関係の論争的な性質と労働者とその雇用主の様々な目標に注目を集めた。組合を組織しようとする試みにもかかわらず、ほとんどのサラリーマンは単独で働いており、団体交渉力を達成することは困難であった。労働者管理の最大の形態は、ある仕事を離れて別の仕事を見つけることでした。労働資本関係の変化や農民への政府支援が労働組合化の動きを抑制し、労働者の労働条件を限定的にコントロールできるようになった経緯をまとめている。

「草原雇用的手，勞動和農業發展」一書深入研究了1878至1929間農業工人在加拿大西部草原發展中的作用。作者塞西莉亞·丹尼斯克（Cecilia Danisk）通過工人自己的眼光考察了該地區不斷變化的工作和不斷發展的農村社區，為技術的演變及其對社會的影響提供了獨特的視角。在此期間，雇傭軍在加拿大大草原農業的發展中發揮了核心作用，許多人認為自己與農民雇主平等。許多是非正式的學徒，他們為工資工作，以積累確保自己的土地所需的資本和專業知識。但是，隨著自由土地的減少，受薪工人越來越有可能繼續從事其他農場的勞動，成為農業無產階級。第一次世界大戰引起了人們對勞資關系的矛盾性質以及工人及其雇主的不同目標的關註。盡管試圖組織工會，但大多數受薪工人還是獨自工作，這使得在集體談判中獲得權力變得困難。工人控制的最大形式是離開一份工作並找到另一份工作。這本書講述了勞動和資本關系的不斷變化的性質以及政府對農民的援助如何抑制了建立工會的努力，使工人對其工作條件的控制有限。